大石寨镇推进移风易俗工作纪实——建制度、强服务、重激励,让文明新风落地生根

  近年来,大石寨镇坚持把移风易俗作为基层治理的重要抓手,将这项工作嵌入党建网格、志愿服务、积分激励和法治调解之中,逐步形成“支部牵头、制度定标、服务浸润、群众自觉”的工作格局,推动文明乡风从“墙上标语”变成群众的日常习惯。

  一、建章立制,让红白事有章可循

  大石寨镇28个村、2个社区全部建立红白理事会,出台《红白理事会章程》,对婚丧事宜办事程序、彩礼酒宴标准和用车规模作出明确约定,形成“有人管、按章办、机制全”的工作格局。理事会吸纳村党支部书记、村民小组长、老党员和村民代表参加,对办红白事的主家提前介入、主动引导,变“事后劝”为“事前管”。同时采取群众监督举报与干部暗访督查相结合的办法,推动婚事新办、丧事简办、余事不办落到实处。

  二、积分激励,让文明行为可感可及

  革除陋习靠硬推难见效。在全镇推广积分制治理,由村集体出资建设“爱心积分超市”,把简办红白事、孝老爱亲、美化庭院、参与村级事务等量化为具体分值,村民凭积分兑换生活用品。常态化评选“十星级文明户”“身边好人”,用看得见的实惠和荣誉感,引导群众从“要我改”变为“我要改”。

  三、法治兜底,让矛盾纠纷就地化解

  陈规陋习背后往往缠绕着利益纠纷。大石寨镇推行“五方联动+五创治理”调解机制,整合人民调解委员会、司法所、法庭、派出所、综治办力量,将辖区划分为七大片区联合调处复杂矛盾,并向90名调解员颁发聘书、定期培训。在治理末梢,建立“村到组、组到户、户到人”的网格体系,推动党员下沉网格,做到情况掌握在网格、问题解决在网格、矛盾化解在网格。

  下一步,大石寨镇将以“文明家园”建设为重点,持续用好道德讲堂、村广播室、文化广场等阵地,结合镇村实际和群众风俗习惯健全完善村规民约,用健康向上的文化生活占领群众思想阵地,推动移风易俗常态长效。